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岗位名称 专业 招聘人数 发布日期
  • 岗位职责:

    1、能独立进行复合材料力学性能的检测工作,及时、准确的完成实验室各项检测工作,具备测试前、后技术问题的分析与解答能力,负责相关实验室的质量管理体系的建设;

    2、负责实验室的内部人员培训及技能提升,负责相关项目研发与外部客户的技术咨询;

    3、定期实施实验室仪器设备的保养和维护。


    任职要求:

    1、本科及以上学历,复合材料、高分子材料、无机非金属材料、材料力学、工程力学、材料加工等材料相关专业,动手能力强,有较强的团队合作意识;

    2、具备扎实的专业学术功底,熟悉复合材料检测相关测试评价标准;

    3、具有较好的英语听、说、读、写能力;

    4、熟悉力学试验机、热分析、扫描电镜等仪器设备的操作规程,有使用经验者优先录用。


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  • 岗位职责:

    1、负责行业会议和活动的策划和组织;

    2、负责行研报告的编制和发布;

    3、负责宣传文件资料的撰写;

    4、负责与行业专家、学者、企业等的联络沟通;

    5、配合完成部门其他工作需求。


    任职要求:

    1、本科及以上学历,复合材料专业优先;

    2、具备良好的语言表达和沟通能力,良好的协调和解决问题能力;

    3、文字能力强(必须),精通ppt编写和制作,熟练PS者优先;

    4、善于搜集各类文献资料;

    5、有相关工作经验者优先。


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  • 岗位职责:

    1.针对市场需求和客户痛点,负责数据库相关系统和解决方案的规划、架构设计以及从市场需求到技术需求的转化和分解,提供有竞争力的解决方案功能和技术特性;

    2.负责数据库相关解决方案与周边系统集成方案的设计,支撑业务方向的落地,并负责完成架构的落地;

    3.负责跟踪数据库相关领域的技术趋势,行业产品、技术动态;

    4.参与行业平台数据库相关系统、解决方案的战略规划、系统和技术规划、解决方案架构设计;

    5.负责系统研发过程中关键设计的把关。


    任职要求:

    1.全日制本科及以上学历,211/985院校或以上优先;

    2.五年以上数据库/数据仓库/大数据相关产品的软件设计开发相关工作经验;

    3.深入理解数据库、数据仓库、大数据、分布式体系架构和关键技术;

    4.精通MySQL/PostgreSQL/Greenplum/MongoDB等其中至少一种主流数据库的实现原理,有开源贡献者优先;

    5.精通C/C++/Java/php/python等其中至少一门语言;

    6.深刻理解软件设计原则和设计模式,独立承担过大中型系统设计开发工作;

    7.良好的英语阅读能力。

     


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  • 岗位职责:

    1.参与搭建复合材料结构测试平台,独立完成结构试验的仿真计算、修正与验算工作;

    2.熟练使用AbaqusNastranANSYS等有限元计算软件之一;

    3.开展复合材料变形、损伤与破坏的计算与模拟。


    任职要求:

    1.硕士及以上学历,力学相关专业,复合材料相关专业;

    2.有结构测试与仿真计算的项目经历;

    3.复合材料有限元分析背景优先。


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  • 岗位职责:

    1.参与搭建复合材料结构测试平台,独立完成反力墙、反力地板区加载支撑装置的设计,并指导装置的制造与装配;

    2.独立完成试验用工装夹具的设计、材料选用、生产和调试;

    3.熟练使用PRO/ESolidworks等三维设计软件;

    4.试验室相关设备的日常管理与维护。


    任职要求:

    1.硕士及以上学历,机械相关专业,有一定力学基础;

    2.具有大型结构试验经验优先;

    3.有航空航天,复合材料背景优先;

     


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  • 岗位职责:

    1.试验技术总体和项目负责人,进行试验方案的设计规划,编写试验大纲

    2.独立开展复合材料疲劳与断裂机制研究,结构强度、力学性能测试与表征技术研究;

    3.牵头负责复合材料测试评价项目的组织申报。


    任职要求:

    1.硕士及以上学历,力学相关专业,复合材料相关专业;

    2.具备结构试验工程经验;

    3.有结构强度试验室工作经历优先。

     


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  • 岗位职责:

    1、负责策划、申报、承担国际标准、国家标准等标准项目,以及与标准有关的国家、省部级科研项目;
    2、标准化项目管理,组织管理国际标准、国标、行标、团标等标准的制修订工作;
    3、与委员、标准起草单位的联络、有关资料的整理、传递,起草有关文件、翻译外文资料、编辑出版内部资料;组织标准的宣传与培训工作;
    4、新方法、新标准的研发工作;
    5、配合完成部门其他工作需求。


    任职要求:

    1、本科及以上学历,理工科专业优先;
    2、具有良好的沟通、理解、表达能力和较强的组织协调能力;
    3、英语6级以上,具备英文读写和交流能力,英语口语流利优先;
    4、文字能力强,熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件;
    5、年龄不超过30周岁,有相关工作经验者优先。


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  • 岗位职责:

    1、负责媒体平台各类文字稿件的撰写工作;

    2、负责参与微信公众号、杂志、短视频等重要专题的选题策划和制作;

    3、负责新媒体的平台的日常运营和维护工作;

    4、配合完成部门其他工作需求。


    任职要求:

    1、本科及以上学历,中文类、新闻类专业优先,英语4级以上; 

    2、写作能力强,具有一定的新闻敏感度,能独立完成相应的选题策划及撰稿工作;精通ppt编写和制作,熟练PS者优先;

    3、掌握一定的新媒体运营技能,熟悉微信公众号、抖音等平台营销推广技巧;

    4、学习能力强,对工业类、经济类产业知识有所了解;

    5、善于沟通及团队合作。


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